Bij het produceren van de kinderoveralls, overalls en werkkleding welke je bij Chick-a-dees.nl kunt vinden worden er een aantal arbeidsnormen tijdens het productieproces gewaarborgd.
Blog
Te weten:
Geen dwangarbeid- het werk wordt vrijwillig uitgevoerd.
Geen discriminatie op de werkvloer.
Er worden geen kinderen uitgebuit.
Werknemers mogen zich verenigen en collectief onderhandelen.
Werknemers krijgen genoeg betaald.
Er zijn redelijke werktijden.
De werkomgeving is veilig en gezond.
Er is een juridisch bindende arbeidsovereenkomst, oftewel, een eerlijk en wettig contract.
Er wordt nauw samengewerkt met lokale inspectieteams, trainers, vakbonden, ngo’s en overheidsinstanties om erop toe te zien dat deze arbeidsnormen in de praktijk toegepast worden.
Jaarlijks wordt er een onafhankelijk rapport opgesteld waarin wordt geëvalueerd of de doelen zijn nagekomen.
Recente artikelen
Het laatste nieuws op ons blog
14 / Nov / 2023
Misan Keller - 13 / Feb / 2020
Kruidnoten recept voor de lekkerste kruidnootjes
19 / Oct / 2023
Misan Keller - 13 / Feb / 2020
Thermo sets en overalls: niet meer weg te denken in Scandinavië
04 / Sep / 2023
Misan Keller - 13 / Feb / 2020
9 redenen om te kiezen voor kinderkleding van (merino) wol
01 / Sep / 2023
Misan Keller - 13 / Feb / 2020
Top 10 buitenactiviteiten voor de herfst
01 / Sep / 2023
Misan Keller - 13 / Feb / 2020
5 tips om jouw kind warm te houden bij koud weer
01 / Sep / 2023
Misan Keller - 13 / Feb / 2020
10 beste zelf-pluk spots in Nederland én België
30 / Jun / 2023
Misan Keller - 13 / Feb / 2020
Onze reis naar Zweden & inpaklijst voor Scandinavië
27 / Jun / 2023
Misan Keller - 13 / Feb / 2020
De belangrijkste zaken om in te pakken voor een schoolreisje
